ESTP
ESTP y la Escuela
Aprendizaje
El estudiante ESTP a menudo…
- Se esfuerza por obtener una comprensión clara de los hechos
- Desea entender cómo funcionan las cosas
- Prefiere un enfoque práctico
- Experimenta dificultad para prestar atención a la información que no puede aplicarse
- Prefiere información relevante que se transmita de manera directa y entusiasta
- Prefiere estudiar en un entorno grupal
- No completa lecturas adicionales aparte de su trabajo asignado
Escritura
El ESTP prefiere escribir sobre temas realistas y aplicables y generalmente no le gusta escribir sobre problemas personales. Tienden a usar un lenguaje directo y a menudo escribirán los detalles que observan en su entorno. Los ESTP típicamente prefieren escribir piezas más cortas y pueden experimentar dificultades cuando se les pide componer documentos largos. A menudo desean trabajar en un entorno de escritura en equipo y pueden tener dificultades con la escritura independiente extensa. También pueden experimentar dificultades durante las etapas que requieren explorar posibilidades. El ESTP puede posponer el inicio. Es probable que se beneficien comenzando su proceso de escritura temprano para asegurarse de cumplir con el plazo.
En el proceso de escritura, el ESTP a menudo…
- Utiliza un formato de escritura previamente exitoso
- Recopila y utiliza información específica y detallada
- Dedica un tiempo limitado a reflexionar sobre la información recopilada
- Presenta información a través de gráficos visuales, tablas y comillas
- Necesita considerar intencionalmente a su lector
- Se beneficia al corregir su borrador original y omitir detalles innecesarios
Procrastinación
El ESTP tiende a desear gratificación inmediata y es susceptible de ser llevado en muchas direcciones. Dado que los ESTP viven en el aquí y el ahora, pueden encontrar difícil motivarse para completar tareas que proporcionen un beneficio futuro. Además, dado que son atraídos hacia actividades sociales e interactivas, pueden encontrar difícil realizar las tareas independientes que a menudo se requieren para completar un proyecto o asignación. El ESTP puede disminuir su procrastinación desarrollando su habilidad para evaluar lógicamente sus acciones y contrarrestar su deseo de gratificación instantánea. También pueden encontrar beneficioso trabajar en tareas que reflejen sus intereses naturales. También puede ser ventajoso para el ESTP desarrollar sus habilidades de gestión del tiempo, integrar actividades a lo largo de su horario y designar tiempo a solas para concentrarse en el aprendizaje. También pueden encontrar beneficioso estructurar su trabajo de manera que reciban una recompensa después de completar una tarea poco interesante o pasar tiempo a solas.
ESTP y la Exploración de Carrera
Un ESTP tiende a encontrar satisfacción laboral en carreras que tienen las siguientes características:
- Involucra proyectos desafiantes que proporcionan un resultado tangible
- Incluye una variedad de tareas y fomenta la toma de riesgos
- Proporciona la oportunidad de interactuar con muchas personas diferentes
- Requiere una adhesión limitada a políticas y reglas estrictas
- Proporciona libertad y autonomía para completar actividades diarias sin seguir pautas específicas
- Implica evaluar lógicamente problemas para crear soluciones inmediatas
- Involucra un entorno laboral emocionante y amigable
- Promueve la inclusión de diversión y humor en las tareas diarias
Cuando exploran opciones de carrera, un ESTP a menudo…
- Establece metas específicas y tangibles a corto plazo
- Dedica un alto nivel de energía a explorar sus opciones
- Recopila información relacionada con la carrera de individuos dentro de su campo de interés
- Se beneficia al crear un plan de carrera a largo plazo y considerar posibilidades de carrera futuras
- Evalúa lógicamente las opciones de carrera y se beneficia al incorporar sus valores en la decisión final
- Se beneficia al establecer una fecha límite para la decisión de carrera
Carreras a Considerar
La siguiente es una lista de ocupaciones sugeridas que se ajustan a las cualidades de un ESTP o son carreras que otros ESTP han encontrado satisfactorias. Utiliza esta lista como punto de partida para una investigación adicional, pero no limites tus opciones solo a esta lista.
| Carrera | Carrera |
|---|---|
| Asesor Financiero | Gerente: Pequeña Empresa, Gobierno |
| Emprendedor | Auditor |
| Inversionista/Corredor | Corredor de Bolsa |
| Agente de Seguros | Profesional de Marketing |
| Agente de Bienes Raíces | Oficial de Policía/Correcciones |
| Investigador | Bombero |
| Fisioterapeuta | Técnicos Radiológicos |
| Ingeniero | Tecnólogo en Salud |
| Promotor | Agente de Turismo |
| Reportero de Noticias | Narrador Deportivo |
| Paramédico | Subastador |
| Carpintero | Desarrollador de Terrenos |
| Contratista General | Atleta/Entrenador |
| Piloto | Chef/Cocinero |
| Artesano | Restaurador |
| Trabajador Manual | Actor/Artista |
| Obrero | Granjero |
| Trabajadores de Servicio | Trabajador de Transporte |
| Trabajador de Fábrica |
Búsqueda de Empleo
Durante su búsqueda de empleo, un ESTP a menudo…
- Prepara documentos de búsqueda de empleo que transmiten con precisión su experiencia y habilidades
- Contacta a las personas con entusiasmo y recopila información sobre posibles posiciones
- Observa el ambiente de posibles lugares de trabajo para evaluar si encajan con la organización
- Necesita ser paciente y comprometerse con todas las etapas de su búsqueda de empleo
- Se beneficia al considerar posiciones que no son inmediatamente evidentes
- Necesita asegurarse de cumplir con los plazos
Durante una entrevista, un ESTP a menudo…
- Muestra su entusiasmo por el puesto
- Crea una sensación de rapport con el entrevistador
- Transmite su capacidad para trabajar bien en equipo
- Necesita asegurarse de que su disposición divertida y relajada no los haga parecer demasiado informales o poco confiables
- Necesita tener cuidado de no hablar en exceso
ESTP y el Trabajo
En el trabajo, el ESTP a menudo…
- Es enérgico, realista, flexible y orientado a la acción
- Recuerda hechos y detalles específicos
- Identifica las tareas necesarias a completar y comienza entusiastamente proyectos
- Sobresale en situaciones de alta presión
- Utiliza un enfoque práctico y realista para proporcionar soluciones rápidas a los problemas
- Toma riesgos y se adapta fácilmente al cambio
- Prefiere flexibilidad para completar tareas y alcanzar objetivos
- No le gusta la rutina y encuentra la repetición aburrida y mundana
- Cultiva un ambiente agradable e introduce diversión en sus actividades diarias
- Prefiere trabajar en equipo con personas que reflejan su entusiasmo por la vida
- Se aparta de las políticas y procedimientos para completar una tarea
- Comprende la última tecnología y equipo
En el trabajo, el ESTP debe ser consciente de que puede…
- Usar su propio sistema para planificar y puede ser percibido como desorganizado
- Beneficiarse al mejorar sus habilidades de gestión del tiempo y organizativas
- Experimentar dificultades para cumplir con los plazos y cumplir sus compromisos
- Distraerse fácilmente y necesitar asegurarse de completar todas las etapas de una tarea
- Necesitar evaluar realistamente si son capaces de completar proyectos adicionales dentro del plazo especificado
- Tener dificultades para trabajar solo durante períodos prolongados
- Crear inadvertidamente una sensación de inestabilidad debido a su espontaneidad
- Enfocarse solo en la tarea en curso y rara vez considerar las implicaciones de sus acciones
- Centrarse en la lógica, parecer impersonal y descuidar los sentimientos de sus compañeros de trabajo
- Aceptar la información tal como está y beneficiarse al considerar el significado subyacente más profundo
- Necesitar mantener un respeto adecuado por los cargos de autoridad
- Experimentar dificultades con la estructura y los plazos, distraerse fácilmente con actividades emocionantes o descuidar sus compromisos cuando se sienten frustrados o poco apreciados
Trabajo en Equipo
En un equipo, el ESTP a menudo…
- Proporciona una actitud ansiosa centrada en el éxito
- Facilita compromisos entre los miembros para promover el progreso
- Trata eficazmente con situaciones problemáticas y dificultades
- Influye en su grupo creando un enfoque y estableciendo objetivos
- Considera abiertamente las sugerencias de otras personas
En un equipo, el ESTP debe ser consciente de que puede…
- Apresurarse a preparar sus contribuciones y posteriormente proporcionar información incompleta
- Necesitar evaluar el impacto que sus palabras tienen en los demás
- Beneficiarse al establecer un plan y alcanzar sus objetivos
- Frustrar a los miembros del grupo cuando improvisan y se desvían de la estructura establecida o crean crisis innecesarias para alimentar su deseo de emoción
- Irritarse con personas que son poco prácticas, fácilmente distraídas, tienen una actitud negativa o carecen de sentido del humor
Liderazgo
El ESTP a menudo sobresale en posiciones de liderazgo que implican manejar una crisis. Como líder, el ESTP a menudo…
- Identifica el problema, solicita la retroalimentación de los miembros del grupo y toma una decisión óptima
- Anima y motiva a los miembros a actuar
- Utiliza un enfoque asertivo que transmite claramente la información
- Anima a otros a adoptar sus ideas o puntos de vista
- Determina la forma más efectiva para que las personas trabajen juntas
- Necesita tener cuidado de que su capacidad para cambiar constantemente no cree una sensación de inseguridad
ESTP y la Vida
Comunicación
El ESTP a menudo…
- Utiliza un método directo y directo para expresar sus pensamientos o enfrentar a otros
- Desea escuchar información realista y aplicable con instrucciones o planificación limitadas
- Negocia situaciones de manera efectiva
- Prefiere realizar una actividad en lugar de participar en discusiones prolongadas
- Requiere una cantidad limitada de retroalimentación o validación
El ESTP debe ser consciente de que puede necesitar…
- Reflexionar sobre sus pensamientos antes de expresarlos
- Pasar tiempo escuchando a los demás
- Tener cuidado de no parecer demasiado brusco o insensible
- Proporcionar intencionalmente retroalimentación positiva
- Tomarse el tiempo para explicar sus actividades a los demás
- Reconocer su necesidad de desarrollo de habilidades interpersonales
Toma de Decisiones
Cuando se trata de la toma de decisiones, el ESTP a menudo…
- Examinar lógicamente los hechos y opciones recopilados
- Cuando sea necesario, tomar decisiones difíciles o duras
- Necesitar considerar el impacto que tienen sus decisiones en las personas
- Beneficiarse al considerar opciones adicionales que no son inmediatamente evidentes
- Limitar el tiempo que pasan reflexionando sobre una decisión
Recreación
El ESTP tiende a enfocarse en divertirse en su trabajo y en su vida personal. Como resultado, pueden necesitar asegurarse de que su trabajo no se descuide en su búsqueda del disfrute. El ESTP a menudo le gusta ser el centro de atención y tiende a proporcionar energía y entusiasmo en cualquier función a la que asistan. A menudo son personas populares debido a su inclinación por crear diversión y vivir el momento. También tienden a apreciar las cosas buenas de la vida. El ESTP generalmente disfruta asumiendo riesgos y participando en actividades animadas que involucran un elemento físico. Como compañero de cuarto, el ESTP a menudo es capaz de reducir los ambientes llenos de tensión con su personalidad relajada. En sus relaciones personales, se informa que el ESTP postsecundario introduce un elemento de entretenimiento en sus vidas amorosas.
Estrés
Un ESTP a menudo experimentará estrés cuando…
- Se le requiera tomar una decisión dentro de un plazo limitado
- La actual alegría de la vida se ve interrumpida por preocupaciones de salud
- Esté rodeado de una estructura excesiva o plazos estrictos
- Sus esfuerzos no den como resultado el logro de sus metas
- Los compromisos diarios limiten su libertad
- Se le requiera establecer planes a largo plazo
- Sienta que está fuera de control
- La participación en actividades divertidas conduzca a descuidar el trabajo necesario
Cuando son afectados por el estrés, un ESTP a menudo…:
- Se siente cansado y ansioso
- Se retira de las personas o situaciones
- Experimenta pensamientos negativos que no se alinean con la realidad
- Cuestiona y duda de su conocimiento y habilidades
- Se distrae y es incapaz de progresar
- Con un estrés significativo, recopila información que respalda su temor percibido de que a otros no les gustan
Un ESTP puede reducir el estrés…
- Participando en actividades para reenfocarse
- Determinando la peor situación posible y creando un plan para lidiar con este escenario
- Participando en actividades nuevas o que implican tomar riesgos
- Absteniéndose de prestar atención a áreas que resulten en distracción
- Solicitando ayuda a otros para completar sus tareas, identificar posibilidades y procesar información difícil