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ISTP

ISTP und Schule

Lernen

Der ISTP-Schüler wird oft…

  • Am effektivsten durch “Tun” und praktische Anwendungen lernen
  • Kategorien erstellen, um die logische Bewertung von Informationen zu erleichtern
  • Nach der zugrunde liegenden Bedeutung von Daten suchen
  • Die kleinste Menge an Energie effizient nutzen, um eine Aufgabe auf zufriedenstellendem Niveau zu erledigen
  • Ihren Arbeitsstandard verbessern, indem sie einen Plan erstellen, der ihren Energieaufwand optimiert
  • Bevorzugen, dass Lehrer klare und unvoreingenommene Informationen präsentieren
  • Ein unabhängiges Lernumfeld wünschen

Schreiben

Ein ISTP beginnt in der Regel sein Schreiben, indem er Informationen sammelt, um ein besseres Verständnis eines Objekts oder einer Situation zu erlangen. In diesem Prozess haben sie oft die Fähigkeit, unorganisierte Informationen zu nehmen und einen größeren Sinn für Ordnung zu schaffen. Sobald alle Informationen gesammelt sind, kann der ISTP ein klares Schriftstück produzieren. Der ISTP sollte darauf achten, den Schreibprozess nicht zu verzögern und in der Phase der Faktenfindung zu bleiben. Insgesamt neigt der ISTP dazu, kurze Arbeiten zu schreiben und schreibt normalerweise ungern über persönliche Themen.

Im Schreibprozess wird der ISTP oft…

  • Gründliche Recherchen durchführen
  • Schnell arbeiten, wenn sie über interessante Themen schreiben
  • Schwierigkeiten haben, die einzelnen Fakten oder Konzepte mit dem Gesamtbild zu verbinden
  • Möglicherweise ihr Publikum durch ihren direkten oder schnörkellosen Schreibstil beleidigen
  • Davon profitieren, Fotos, ein Notizbuch oder einen Computer zu verwenden, um Informationen zu organisieren und den Schreibprozess zu erleichtern
  • Ihren ursprünglichen Entwurf überarbeiten müssen, um zusätzliche Beispiele aus der Realität einzubeziehen und unnötige Daten oder Fakten zu entfernen

Prokrastination

Da der ISTP eine Vorliebe für Offenheit hat, neigen sie möglicherweise dazu, Aufgaben aufzuschieben. Sie können auch schulische Arbeiten vermeiden oder aufschieben, die sie als irrelevant oder uninteressant erachten. Es kann für den ISTP vorteilhaft sein, sich auf die praktische Notwendigkeit zu konzentrieren, ihre aktuellen Studien abzuschließen, um langfristige Karriereziele zu erreichen. Es ist auch wichtig für den ISTP, herauszufinden, was sie motiviert, und einen Projektplan zu erstellen, der Belohnungen beinhaltet. Die Verwendung von Belohnungen kann dem ISTP helfen, zu lernen, ihre Befriedigung aufzuschieben. Der ISTP könnte seine Prokrastination auch verringern, indem er seine Zeitmanagementfähigkeiten weiterentwickelt.

ISTP und Karriereerkundung

Ein ISTP findet tendenziell berufliche Zufriedenheit mit Berufen, die folgende Merkmale aufweisen:

  • Wenden ihr technisches Wissen auf praktische Situationen an
  • Bieten die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten für spezifische Aufgaben zu beherrschen und einzusetzen
  • Involvieren effizientes Arbeiten mit ihren Händen oder Werkzeugen
  • Bieten klare Anweisungen für Projekte, die konkrete oder nützliche Produkte produzieren
  • Involvieren die Zusammenarbeit mit anderen kompetenten Personen, die sie respektieren
  • Bieten die Möglichkeit zur Problemlösung, Krisenmanagement oder anderen handlungsorientierten Aktivitäten
  • Ermöglichen selbstständiges Arbeiten mit minimalen zeitlichen Vorgaben
  • Beinhalten anspruchsvolle und spaßige Arbeit mit minimalem Aufsichtsbedarf

Bei der Erkundung von Karrieremöglichkeiten wird ein ISTP oft…

  • Spezifische Fakten und Statistiken zusammentragen, die sich auf ihre Karrieremöglichkeiten beziehen
  • Natürlich auf aktuelle Möglichkeiten fokussieren und von der Vorhersage zukünftiger Karrieremöglichkeiten profitieren
  • Sich die verfügbare Zeit nehmen, um ihre Optionen zu prüfen und nur dann wählen, wenn erforderlich
  • Unsicherheit über ihre Berufswahl verspüren

In Betracht zu ziehende Karrieren

Die folgende Liste enthält vorgeschlagene Berufe, die den Eigenschaften eines ISTP entsprechen oder Berufe, die andere ISTPs als befriedigend empfunden haben. Verwenden Sie diese Liste als Ausgangspunkt für weitere Untersuchungen, aber beschränken Sie Ihre Möglichkeiten nicht nur auf diese Liste.

KarriereKarriere
Polizist/Law EnforcementGeheimagent
WaffenbedienerFeuerwehrmann
PrivatdetektivMilitäroffizier
ComputerreparaturtechnikerEinzelhändler für Automobilprodukte
ComputerprogrammiererElektroniker
ElektroingenieurLuftwaffenpersonal
RennfahrerPilot
LandwirtJäger
FörsterMechaniker
ZimmermannLandwirt
BergmannStahlarbeiter
ArbeiterTransportarbeiter
ChiropraktikerMedizinischer Techniker
Zahnhygieniker/AssistentEinkäufer
WertpapieranlystBankier
RechtsschreiberÖkonom
TrainerKommerzieller Künstler
Servicemitarbeiter

Jobsuche

Während ihrer Jobsuche wird ein ISTP oft…

  • Spezifische berufsbezogene Informationen sammeln
  • Einen Job-Suchplan mit konkreten Fristen bewusst organisieren müssen
  • Zusätzliche Anstrengungen bei ihrer Jobsuche unternehmen müssen
  • Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen durch ihre Bewerbungsunterlagen vermitteln müssen
  • Risiken eingehen und sich schnell an neue berufliche Möglichkeiten anpassen müssen
  • Ungewöhnliche Techniken verwenden, um Jobs zu finden
  • Nur dann ein Netzwerk aufbauen, wenn sie die Vorteile verstehen
  • Jede Option objektiv analysieren und logisch bewerten müssen

Während eines Vorstellungsgesprächs wird ein ISTP oft…

  • Zu Beginn des Treffens mit Arbeitgebern ruhig und zurückhaltend erscheinen
  • Fragen direkt beantworten
  • Vom Üben profitieren, um ihre Fähigkeiten und Fertigkeiten zu diskutieren
  • Vorsichtig sein müssen, wie viele Details sie geben, zukünftige Projektionen diskutieren und hypothetische Situationen bewerten müssen

ISTP und Arbeit

Bei der Arbeit wird der ISTP oft…

  • Seine Konzentration bei der Durchführung von interessanten Projekten aufrechterhalten
  • Informationen sammeln und organisieren, um sie verständlich zu machen
  • Sich von der Arbeit mit realen oder greifbaren Produkten angezogen fühlen
  • Den Fokus auf den Aspekt des “Tuns” eines Projekts legen
  • Es bevorzugen, alleine zu arbeiten
  • Kollegen für ihre Fähigkeit schätzen, Aufgaben zu erledigen
  • Möglicherweise Regeln brechen, wenn ineffiziente Prozesse in Frage gestellt werden
  • Den Fokus darauf legen, Aufgaben ohne unnötige Diskussionen oder Anstrengungen abzuschließen
  • Bereitwillig ihre Arbeitslast anpassen, um sofortige Bedürfnisse zu erfüllen
  • Ihre Arbeit mit einer Flexibilität angehen, die auf Probleme reagiert, wenn sie auftreten
  • Die Freiheit wünschen, eine Aufgabe innerhalb ihres eigenen Zeitrahmens abzuschließen
  • Auch in Krisen- oder schwierigen Situationen ruhig bleiben

Bei der Arbeit sollte der ISTP sich bewusst sein, dass sie möglicherweise…

  • Zusätzliche Zeit in der Planungsphase eines Projekts benötigen
  • Zukünftige Möglichkeiten antizipieren und entsprechend planen müssen
  • Leicht von neuen Projekten angezogen werden und sicherstellen müssen, dass sie ihre aktuellen Verpflichtungen erfüllen
  • Geduld mit umfassenden Diskussionen verlieren
  • Beharrlich sein müssen, um eine Aufgabe abzuschließen
  • Abkürzungen nehmen und unorganisiert oder uninteressiert an ihrer Arbeit erscheinen können
  • Schnell von routinemäßigen Aufgaben gelangweilt werden
  • Davon profitieren würden, zuverlässiger zu werden, indem sie ihre organisatorischen Fähigkeiten verbessern
  • Desinteressiert an langfristigen Lösungen sein und sofortige Lösungen bevorzugen
  • Unverantwortlich erscheinen können aufgrund ihrer Neigung zur Spontaneität
  • Kritisch oder negativ werden und sich zurückziehen oder ihre Entscheidungen verzögern, wenn sie sich nicht geschätzt fühlen
  • Den Fokus auf die Aufgabe richten und persönliche Gefühle und Bedürfnisse für unnötig halten

Teamarbeit

In einem Team wird der ISTP oft…

  • Die notwendigen Daten, Fakten und Informationen bereitstellen
  • Ihre Arbeit effizient organisieren und analysieren
  • Konflikte durch logische Erklärungen und Argumentation lösen
  • Teammitglieder zur Aktion motivieren
  • Durchhalten, wenn sie an Aufgaben arbeiten, die sie interessieren
  • Menschen fair und gerecht behandeln

In einem Team sollte der ISTP sich bewusst sein, dass sie möglicherweise…

  • Den Umgang mit zwischenmenschlichen Konflikten vermeiden
  • Ihr Team irritieren, indem sie sich nur auf Details konzentrieren, zu schnell zur nächsten Aufgabe übergehen oder zu unorganisiert sind
  • Sich über irrational handelnde Teammitglieder ärgern, die zu sehr von ihren Gefühlen abhängig sind, zu viel Energie für unnötige Aufgaben aufwenden oder sinnlose Meetings abhalten
  • Sich daran erinnern müssen, die Beiträge anderer zu schätzen
  • Absichtlich eine Beziehung zu Teammitgliedern aufbauen müssen

Führung

Der ISTP ist bekannt dafür, ein guter technischer Leiter zu sein, der mit einer Krise oder einer handlungsorientierten Situation umgehen kann. Als Führer wird der ISTP oft…

  • Einen ruhigen Ansatz verwenden, der anderen als Beispiel dient
  • Freiheit von Richtlinien und Verfahren wünschen
  • Alle notwendigen Informationen sammeln, um andere zu überzeugen
  • Ihren logischen Rahmen verwenden, um Aufgaben zu erledigen
  • Alle Meinungen berücksichtigen, bevor sie entscheiden
  • Erwarten, dass alle Teammitglieder gleichermaßen beitragen

ISTP und Leben

Kommunikation

Der ISTP wird oft…

  • Logische, objektive und praktische Informationen hören wollen
  • Sich von unnötiger Kommunikation zurückhalten
  • Stark auf nonverbale Kommunikation angewiesen sein
  • Oberflächliche Gespräche nicht mögen
  • Feedback geben, das direkt und praktisch ist
  • Ihren Beitrag leisten und Themen von Interesse diskutieren wollen

Der ISTP sollte sich bewusst sein, dass sie möglicherweise…

  • Ihre Gedanken und wichtige Informationen absichtlich mit Menschen kommunizieren müssen
  • Verhindern müssen, dass sie Menschen verletzen, indem sie sich mit dem Teilen ihrer Emotionen wohler fühlen
  • Mehr Rücksicht auf das Bedürfnis einiger Menschen nach Ausdruck ihrer Gefühle nehmen müssen
  • Sich darauf konzentrieren müssen, ihre Zuhörfähigkeiten zu entwickeln
  • Feedback absichtlich geben und auf ihren abrupten Kommunikationsstil achten müssen

Entscheidungsfindung

Wenn es um Entscheidungen geht, wird der ISTP oft…

  • Reale oder greifbare Daten sammeln und ihre Entscheidungen auf dieser Information basieren
  • Ihre Optionen rational und logisch bewerten
  • Absichtlich das größere Bild oder zusätzliche Möglichkeiten untersuchen müssen
  • Davon profitieren, die Auswirkungen ihrer Entscheidung auf Menschen zu untersuchen
  • Ihre Werte absichtlich einbeziehen müssen

Spielen

In ihrer Freizeit genießt der ISTP in der Regel Outdoor-Aktivitäten, das Ansehen von Sportveranstaltungen und das Teilnehmen an Abenteueraktivitäten. Ihre natürliche Hand-Augen-Koordination macht sie tendenziell geschickt in körperlichen Aktivitäten oder beim Umgang mit Werkzeugen. Wenn sie an einem interessanten Projekt arbeiten, neigt der ISTP dazu, einzutauchen und wird von Mitbewohnern und Freunden selten gesehen. In ihren persönlichen Beziehungen gibt der ISTP-Student nach dem Sekundarstudium oft an, dass er noch nie Dating ausprobiert hat oder nur selten datiert.

Stress

Ein ISTP wird oft Stress erleben, wenn…

  • Sie das Gefühl haben, dass ihre Emotionen außer Kontrolle geraten
  • Sie unter strengen Richtlinien und Anforderungen arbeiten müssen
  • Sie ihre Mitarbeiter oder Vorgesetzten als inkompetent wahrnehmen
  • Sie mit einer Situation konfrontiert sind, die nicht logisch bewertet oder erklärt werden kann
  • Sie mit ihren erforderlichen Aufgaben überfordert sind und ihre persönlichen Bedürfnisse vernachlässigen
  • Sie den effizientesten Prozess nicht bestimmen können
  • Sie an zu vielen extravertierten Aktivitäten teilnehmen müssen
  • Sie mit Menschen umgehen müssen, die übermäßig emotional sind

Wenn sie von Stress betroffen sind, wird ein ISTP oft…

  • Einen festen und unerschütterlichen Fokus auf Logik entwickeln
  • Schlecht reagieren, wenn andere hilfreiche Ideen anbieten
  • Übermäßig sensibel dafür werden, wie andere sie wahrnehmen
  • Sich von den Menschen um sie herum entfremdet fühlen
  • Einen Ton verwenden, der von Klagen oder Schmollen geprägt ist
  • Unter starkem Stress Emotionen durch Ausbrüche von Wut oder Tränen ausdrücken

Ein ISTP kann Stress reduzieren, indem…

  • Die Fakten in einer Situation bewertet werden, um neue Erkenntnisse zu gewinnen
  • An unabhängigen Aktivitäten teilnehmen, die ihre Aufmerksamkeit vom Stressor ablenken
  • Sich auf das konzentrieren, was sie wertschätzen
  • Zeit alleine verbringen, um sich wieder aufzuladen
  • Ignorieren Sie ihre Sorge darüber, wie andere sie wahrnehmen